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徐矿基层单位迅速宣贯作风建设大会精神

必发365游戏作风建设大会召开后,基层各单位高度重视,采取各种措施深入学习贯彻落实会议精神,坚持“五种思维”,坚定“五个自信”,革除行为上的疾,扫除思想上的尘,奋力推进作风建设走深走实取得新成效。

吹响集结号,聚焦短板抓整改。张双楼矿党委组织召开“贯彻落实集团作风建设大会精神暨形势任务教育大课”,向全矿干部职工吹响作风建设集结号。通过集中学习、自我剖析、民主评议、销号整改等措施,着力解决党员干部及机关人员作风中存在的“守摊子”等问题。节后,该矿党委工作部、纪委对机关部室劳动纪律进行了联合检查,严查工作迟到早退、不在状态、上班玩手机打游戏等行为,并下发了检查通报。持续深入整治“四风”问题和发生在职工身边的“微腐败”行为,构建覆盖全面严在日常的监督体系,营造风清气正的干事创业环境。赛尔能源企业通过办公楼LED大屏滚动播放会议精神,制作宣传横幅、更新宣传橱窗,党委中心组开展党风廉政建设和作风建设专题学习,并结合实际谋划部署新的一年党风廉政建设、作风建设及安全生产重点工作。同时,强化管理人员主动奉献意识,规定复工后第一个周末,全体机关管理人员与后勤服务部门人员带头奉献,投入工作。由各单位、部门分管领导牵头,集中整治年前召开的“2018年度民主生活会”中发现的问题,立说立行、狠抓落实,整改到位。三河尖矿利用早调会、干部职工大会学习传达会议精神,认真分析查摆在领导干部、机关工作人员中存在的突出问题,要求全矿不断增强作风建设的责任感和使命感。党群工作部、纪委迅速行动,组织开展了领导干部作风抽查、履职尽责和机关工作纪律检查,严肃机关工作纪律,不断转变工作作风,提升工作效率。

营造浓厚氛围,夯实思想基础。天山矿业企业由党群部编制贯彻学习计划,并通过安全管理、政工信息微信平台、中心组学习会、党员干部学习会等时间组织学习,查找自身不足,制定落实整改措施,企业党政办公室、纪委、组织、宣传、工会等部门负责人分片、划组到基层单位、机关部室进行学习督查,落实整改情况,推进党员干部、机关部室、职能部门工作作风转变。郭家河煤业企业采取措施进行宣贯会议精神,进一步强化责任、狠抓落实,努力在新的一年实现作风新转变、工作取得新成效。江苏省矿业工程集团党委召开专题会议,制定计划宣贯、列出专题研讨,把会议精神学深悟透。建筑分企业在内部刊物、微信群等平台开辟专栏,对会议提出的新要求、重点部署进行解读;矿建分企业与“走访转”活动相结合,要求党员干部带头学、带头讲、带头宣传;新河实业企业采取“四到位”贯彻落实会议精神;安装分企业党委通过政工群、安全生产工作群、QQ工作群等,把会议精神转发至各基层单位、项目部。新安煤业企业在当晚“徐矿传媒”公众号推出专题宣传报道后,党群工作部通过“新安微讯”公众号第一时间转发宣传,并将内容制作成幻灯片在井口LED大屏滚动播放,录制广播在矿区循环播送,营造浓厚氛围。组织人员积极深入基层工区、车间、班组传达会议精神,确保作风建设工作部署及时传递到每个班组、每名职工。百贯沟煤业企业党委号召全体党员干部认真查摆作风建设上的短板,对标找差,求真务实。以“走访转”为抓手,把作风建设同企业的安全生产和经营工作有机结合起来,强化管理干部安全履职。《百煤通讯》编发“学习贯彻落实集团企业作风建设大会专刊”,还公开曝光了会议记录不认真、不仔细的两名机关管理人员,并对一名跟班不到点的基层区队管理人员进行了通报批评。垞电企业会议结束当天通过微信、局域网、宣传栏等对会议精神进行了宣传,次日召开2019年工作会议,集中宣讲作风建设工作会议精神。华美房地产企业党委及时召开党委中心组会议,专题学习传达会议精神,并安排重点岗位人员作交流表态发言。


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